
Ar darbu saistītie muskuļu un skeleta sistēmas traucējumi un psihosociālie riski veselības aprūpes personālam, kas nodarbināti operāciju zālēs
Projekta nosaukums: Ar darbu saistītie muskuļu un skeleta sistēmas traucējumi un psihosociālie riski veselības aprūpes personālam, kas nodarbināti operāciju zālēs
Projekta granta līguma numurs: LU-BA-PA-2024/1-0044
Projekta vadītājs (zinātniskais): Ženija Roja
Projekta īstenošanas termiņš: 01.09.2024.-28.02.2026.
Projekta kopējais finansējums: 199 998 EUR
Projekta mērķis: šī projekta mērķis ir izpētīt veselības aprūpes operējoša bloka personāla ar darbu saistīto MSST un psihosociālos riskus un izveidot zinātniski pamatotu cēloņsakarību modeli un praktiskas īstenošanas vadlīnijas, lai uzlabotu nodarbinātajiem operējošā blokā darbspējas.
Projekta rezultāti: iesniegta publikācija – 2, konferenču materiāli – 2, iesniegts projekta pieteikums – 1, aizstāvēts maģistra darbs – 1, citi pētniecības specifikai atbilstoši projekta rezultāti – 2
PROJEKTA GAITAS ATSKAITE
Pārskata periods: 2025. gada 1. aprīlis – 2025. gada 30. jūnijs
Pārskata periodā aktivitātes noritēja atbilstoši plānam un tika pabeigts darbs pie pirmās darba pakas (WP1) un turpinājās darbs pie otrās darba pakas (WP2) realizācijas. Pabeigta zinātniskās literatūras analīze par ar darbu saistītiem muskuļu un skeleta sistēmas traucējumiem (WRMSD) un psihosociāliem riskiem veselības aprūpes personālam, kas nodarbināti operāciju zālēs. Turpinājās operējošā bloka nodarbināto aptaujas veikšana Latvijas veselības aprūpes iestādēs, lai analizētu nodarbināto viedokli par muskuļu un skeleta saistaudu slimībām saistībā ar darbu un psihosociālajiem riskiem. Kopā iegūtas pilnvērtīgi aizpildītas 937 respondentu atbildes no dažādām veselības aprūpes iestādēm Latvijā. Veikta fiziskās un garīgās slodzes analīze 5 Latvijas veselības aprūpes iestādēs, kā arī veikti objektīvie mērījumi 5 Latvijas veselības aprūpes iestādēs, veicot muskuļu noguruma analīzi, assinspiediena un pulsa, kā arī roku un pirkstu spēka mērījumus. Uzsākts darbs pie iegūto datu analīzes.
Projekta īstenošanā iesaistītie darbinieki piedalījās šādās zinātniskajās konferencēs:
Pētījuma rezultāti ziņoti:
- Latvijas Universitātes starptautiskajā zinātniskajā konferences medicīnas sekcijā “Medicine and Health Sciences” (2025. gada 25. aprīlī, Sertifikāts, publicētas tēzes).
- 10. Latvijas Ārstu Kongresā (2025. gada 11-14. jūnijs, Sertifikāts, publicētas tēzes).
- Latvijas Universitātes 83. starptautiskās zinātniskās konferences sekcijas sēdē “Veselība un labklājība darbā – pamats konkurētspējīgam biznesam” ar referātu “Roja Ž. Ergonomikas nozīme veselības veicināšanā darbā” un dalība paneļdiskusijā (2025. gada 29. aprīlī, Sertifikāts).
- Starptautiskajā konferencē “8th International Triennial Conference on Healthcare Systems Ergonomics and Patient Safety (HEPS) 2025” (2025. gada 11-14. jūnijs, Sertifikāts, publicētas tēzes).
- Starptautiskajā konferencē “10th International Conference on Information and Communication Technology for Intelligent Systems (ICTIS)” (2025. gada 23. maijs, Sertifikāts)
Pārskata periodā projekta dalībniece Kristīne Šmiukše ar izcilību aizstāvēja maģistra darbu “Fiziskās un mentālās slodzes ietekme uz operējošā bloka personālu” (vadītāja prof. Ženija Roja), kurā atspoguļoti zinātniskā projekta starprezultāti.
Pētījuma rezultāti popularizēti arī praktiskajā konferencē “Misija 0” (2025. gada 25. aprīlī) un festivālā “Lampa”, diskusijā “Zinātnes kafejnīca “Izvēlies maksāšanas veidu – “skaidrā” / ar veselību”” (2025. gada 20. jūnijā), kur klātesošos saistībā ar projekta realizāciju par veselības veicināšanu darbā uzrunāja, kā arī ar atslodzes vingrinājumiem iepazīstināja projekta dalībniece Marika Briede.
Pārskata periods: 2025. gada 1. janvāris – 2025. gada 31. marts
Turpinās sistemātiska zinātniskās literatūras analīze par ar darbu saistītiem muskuļu un skeleta sistēmas traucējumiem (WRMSD) un psihosociāliem riskiem veselības aprūpes personālam, kas nodarbināti operāciju zālēs. Izstrādāts pētījuma dizains, nosakot konkrētu metodoloģiju pētniecības veikšanā, t.sk. izstrādāts pētījuma dalībnieku atlases un ģenerālās kopas atlases stratēģiskais plāns. Izveidots pārskatāms vizuālais materiāls par pētniecības gaitu, kas iesniegts tām veselības aprūpes iestādēm, kas piekrita piedalīties pētījumā. Uzsākta operējoša bloka personāla aptauja Latvijas veselības aprūpes iestādēs. Apzinātas tās veselības aprūpes iestādes, kas piekritušas, ka viņu darbinieki piedalīsies objektīvajos ergonomiskās un psihosociālās darba slodzes mērījumos.
Projekta īstenošanā iesaistītie darbinieki piedalījās ar prezentācijām divās starptautiskajās zinātniskajās konferencēs, kurās prezentēti pētījuma rezultāti saistībā ar literatūras analīzi par operējošā blokā nodarbināto fizisko un garīgo slodzi:
- 83. Latvijas Universitātes starptautiskās zinātniskās konferences sekcijas “Cilvēkfaktors, ergonomika un darba vide, industriālā inženierija” 2025. gada 28. februārī sēdē;
- Rīgas Stradiņa universitātes 10. starptautiskajā multidisciplināro pētījumu konferencē “Sabiedrība. Veselība. Labklājība” 2025. gada 27. martā,.
Izstrādāts un pieņemts publicēšanai zinātniskais raksts “Roja Z., Kalkis H., Babiker M. Interaction of physical and mental strain for surgeons and nurses in operating theatre” starptautiskās konferences “Applied Human Factors and Ergonomics” rakstu krājumā (ASV, Orlando, https://ahfe.org/).
Pārskata periods: 2024. gada 1. septembris – 2024. gada 31. decembris
Atbilstoši projekta plānam, uzsākta sistemātiska zinātniskās literatūras analīze par ar darbu saistītiem muskuļu un skeleta sistēmas traucējumiem (WRMSD) un psihosociāliem riskiem veselības aprūpes personālam, kas nodarbināti operāciju zālēs.
Aktīvi tiek strādāts pie pētījuma dizaina un metodoloģijas izstrādes tālākai pētījuma veikšanai. Darba grupa izstrādājusi unikālu pētījuma aptaujas anketu, kas tikusi jau aprobēta vairākās veselības aprūpes iestādēs. Darba grupa strādā pie pētījuma ģenerālās kopas atlases stratēģijas izstrādes un īstenošanas. Piekrišanu dalībai pētījumā devušas vairākas vadošās Latvijas slimnīcas un šobrīd notiek pētniecisko aktivitāšu saskaņošana ar slimnīcu atbildīgajām personām par anketēšanas un praktisko mērījumu uzsākšanu 2025. gada pirmajā ceturksnī.
Pārskata periodā tika iegūta ētikas komitejas atļauja pētījuma uzsākšanai (Atļauja Nr. 71-35/154, 23.11.2024). Izstrādāts datu pārvaldības plāns.
Notika dalība starptautiskā zinātniskā konferencē “10th International Ergonomics Conference - ERGONOMICS 2024” ar ziņojumu: Babiker M., Merisalu E., Roja Z., Kalkis H.: Prospective effects of artificial intelligence on burnout syndrome: Reducing risks and enhancing psychological well-being on healthcare, kas notika 2025. gada 5. - 6. decembrī, Zagrebā, Horvātijā.
Papildus iesniegtas tēzes dalībai LU un RSU zinātniskajās konferencēs, kā arī starptautiskajā konferencē “Applied Human Factors and Ergonomics” (https://ahfe.org/), kas notiks ASV, no 2025.g. 26.-30. jūlijam, kā arī Latvijas Universitātes un Rīgas Stradiņa universitātes starptautiskajās zinātniskajās konferencēs.