Pēcdoktorantūras ietvaros Agnese Rusakova pievērsusies pētījumam par īstermiņa līguma mācībspēku iesaisti organizācijas kvalitātes kultūrā. Gada sākumā Agnese Rusakova apmeklēja J. Gutenberga Universitāti Maincā (JGU), Vācijā, kuru ar Latvijas Universitāti vieno Eiropas Universitātes inciatīvas projekts FORTHEM, lai noskaidrotu, kādas institucionālās struktūras pastāv šajā partneraugstskolā īstermiņa līguma mācībspēku atbalstam. Jāatzīmē, ka JGU pievērš pastiprinātu uzmanību pēctecības nodrošināšanai un JGU piešķirtā balva par mācīšanu – Gutenberg Teaching Award – ir pazīstama visā Vācijā. Pēctecības nodrošināšanai ir nodibināta atsevišķa padomdevējinstitūcija – Gutenberg Nachwuchskolleg. Neskatoties uz to, ka pastāv vairākas mērķorientētas programmas mācībspēku noturēšanai pirms tie iegūst beztermiņa līgumu (Junior Researcher, Tenure Programme), tas nenozīmē, ka izdodas apmierinoši cīnīties pret smadzeņu aizplūšanu uz industriālo sektoru un lielākajām blakus universitātēm. Pastāvošās programmas plānots nākotnē pārskatīt, jo novērots, ka atsevišķi šo mērķorientēto programmu noteikumi tiek izmantoti tieši pretēji to ieviešanas nolūkam un ir kļuvuši par papildus instrumentu jauno talantu īstermiņa izmantošanai.

Share